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企业开出万元月薪招聘快递员驾驶员的现实情况

作者:更新日期:2018-03-08 21:33:16来源:

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文章概况:浙江企业能开出这么高的月薪在该行业的有史以来,的确属于罕见;不仅是增加了自己企业的成本和负担,也给同行业招聘快递员驾驶员形成新的对比与压力;当然,在年后这个非常时期,

     物流快递行业是当今最为火爆的行业,是现在竞争最为激烈的行业,也是人才流动最大的行业。物流快递是电子商务产业的后市场;是随着电子商务产业的发展而发展,具有很强的服务特性;属于最低端的服务产业。

    今年,浙江杭州举行新春招聘会上,就有企业为了招快递员、驾驶员等开出万元人民币月薪。据报道,春节后,快递员工资已有明显增长。特别是沿海地带、长三角地带等经济比较发达的地区,工资增长的幅度比较大,而全国快递员平均薪资水平在5000元至8000元之间。及时返工的快递员还能得到现金奖励等福利;但是,浙江企业能开出这么高的月薪在该行业的有史以来,的确属于罕见;不仅是增加了自己企业的成本和负担,也给同行业招聘快递员驾驶员形成新的对比与压力;当然,在年后这个非常时期,也是找人的最佳时机,如果这个时间段没有找到人,或没有招聘到合适的人,那么,后期招聘就就更加有难度了。该企业开出这么高的工资吸引人才和招人,实属无奈之举;工作要做,车要开,货要送,否则,如何兑现工作服务承诺;因此,很多企业就耍出“八般武艺”,打出各种噱头吸引求职者。

本文关键词:驾驶员 快递员 招聘 新春招聘会 

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